また、ブランドの主役であるスタッフたちが腰を据えて働けるよう、産休・育休などの活用も推進中。 産休・育休を希望される方は100%取得できる環境です。社員のライフイベントを応援できる体制を用意しています。
Afternoon Tea LIVING
[正]アパレル(ファッション・服)、レジ打ち、販売その他
[正]月給20万円~
交通費:一部支給
※当社規定による
[正]09:15~21:00
人気上昇中!
管理番号:53785 仕事No.:大丸神戸_N_2405
入社後は、配属先店舗の先輩社員によるOJT。
店長によるオリエンテーションの後、
接客、ディスプレイ、アルバイトの育成など、
得意な分野や興味のある業務からチャレンジしていきましょう。
そして自分の “得意” を作ったのち、
少しずつできることを増やしていくイメージです。
店長との距離が非常に近いほか、
現場の声を大切にしている当社では
マネージャーや採用担当、
社長が店舗に訪れる機会も多いです。
休憩中の自分を想像できるよう、
小さなテーブルの上に
コースターやマグ、
そして手帳やペンも添えてみたり。
ピクニック気分が味わえるよう、
お弁当箱やタンブラー、
レジャーシートを店内に広げたり。
レイングッズがそろう季節には、
まるで店内にも雨が降っているかのように、
敢えて傘を広げて飾ってみたり。
『Afternoon Tea LIVING』では、
毎日入荷する新商品を含め、
ただ商品を陳列するわけではありません。
お客様にワクワクしてもらえるように
自慢のアイテムがそばにあるシーンを
切り取って店内空間をつくる。
そんな空間づくりにこだわっています。
ほかにも、ぬいぐるみはお子様の手が届く高さに、
さくっとお買い物したいお客様が多い店舗なら
商品説明のPOPを多めに、など工夫は多数。
一つとして同じ店舗はありません。
最もお客様を理解しているのは
店舗のスタッフたち。
だからこそ、
本部の指示だけで動くことはありません。
お客様を楽しませるため、
入社後はディスプレイをはじめ、店舗運営に
アイデアを活かしてくれると嬉しいです。
接客▼
・お客さま対応
・生活雑貨の販売
・レジやギフトの包装などの
カウンター業務
管理▼
・商品検品
・商品出し
・商品のディスプレイ
・売上管理
運営▼
・店舗運営
・スタッフ教育
店内をキレイにしたり、
売り場づくりもお願いします。
【朝会でスキルアップ】
商品について話し合う
朝会を週1で開催してます。
みんなで話し合うので、
商品知識も深まり
お客様への説明もばっちりに!
困ったことは
何でも相談してください。
【マニュアルしっかり】
あいさつの仕方など基本的なことはもちろん
接客のコツなども細かく書かれてます!
長期
◆年間休日休暇120日(休日108日、特別休暇最大12日)
◆月9日(シフト制)
◆有給休暇(入社7ヶ月目から付与)
◆慶弔休暇
◆産前産後、育児休暇(取得率100%!復帰実績も多数)
※2020年は14名の社員が産休育休を取得
誰よりも早く新商品が知れるし
服は50% 雑貨は30%OFF
で買えちゃうんです…!
■社会人経験をお持ちの方
(業界・職種や経験年数などは不問です)
※販売員、ホールスタッフ、ホテルスタッフ
エステティシャン、保育士など、
お客様へ何らかのサービスを提供する仕事の経験
(アルバイトでもOK!)をお持ちの方は、
入社後活かしていただけます。
※学歴不問。第二新卒、歓迎します!
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費(規定あり)
■時間外手当(全額支給)
■深夜勤務手当
■休日出勤手当
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■定期検診制度
■長期障害所得保障制度
■総合福利厚生サービス(映画割引・お食事券5000円分など)
■EAP(メンタルヘルスケア)との連携
■社員割引制度(グループ会社の割引も!)
■社員表彰制度
■制服貸与(一部店舗)
■キャリアチェンジ制度 ほか
屋内全面禁煙です
人気上昇中!
管理番号:53785 仕事No.:大丸神戸_N_2405
アフタヌーンティー・リビング 大丸神戸
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