有限会社フレスの正社員の求人情報

■有給取得率100％
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連休を取ることもできるため
夏季休暇や年末年始休暇など使って

遠出の家族旅行に行ったり、
ひたすらのんびりしたりと
リフレッシュできます。

またお子様が急に熱を出しても
周囲のメンバ―で仕事を分担して

フォローしあったりと
自然と助け合いがある風土が特徴です。

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お休みの他にも、

大半の方が2年ほどで
年収500万円を稼げるような

キャリアプランがあったりと
ワークライフバランスの良く働ける環境ですよ。

■冠婚葬祭のトータルライフコーディネーター
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【具体的には…】
・結婚式などのPR
・式場の見学案内
・費用の見積もり
・アイディア出し、など

ブライダルのお仕事や葬儀のサポートのお仕事のご案内可能です。

幅広くいろんなことにチャレンジも
できる環境ですよ◎

長期

• 完全週2休
• 土日祝休
• 家庭都合の休み調整可

土曜日　日曜日　祝日　完全週休2日
■完全週休2日制

■振替休日あり

■年次有給休暇（取得率100％）

■夏季休暇

■年末年始休暇（12/29～1/3）

■慶弔休暇

■産前産後休暇

■育児休暇

• 未経験OK
• 主婦(夫)
• 新卒・第二
• フリーター
• ミドル
• エルダー(50代)
• シニア
• 学歴不問
• ブランク
• 経験者優遇
• 友達応募

■必須
・高卒以上
・普通自動車運転免許(AT限定可)
　　　　　
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＼経験資格一切不問！／
現在活躍中のほとんどの方が
未経験スタートです。

はじめのうちは先輩がそばについて
ひとつずつ指導していきます。
未経験の方もご安心くださいね。

【こんな方におすすめ】
・仕事に追われ家族との時間が過ごせていない
・充実した福利厚生のある会社で働きたい
・子育てに理解のある職場を探している

• 社保あり
• 研修制度
• 資格取得支援あり

▼中途入社2年目：Bさん
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子どもの急な発熱や保育園からの連絡で
早退や欠勤を要するときでも

周囲のメンバ―が快く仕事を
フォローしてくれるので助かっています。

ライフイベントがあっても
柔軟に対応しくれる
長期的に働ける環境ですよ。

■交通費一部支給（※上限2万円）
■社会保険完備
■転勤なし
■研修制度あり
■インセンティブ支給あり

■完全週休2日制
■振替休日あり
※万が一休日出勤になった場合は
別途休日を設けておりますのでご安心ください
■夏季休暇
■年末年始休暇（12/29～1/3）
■有給休暇(取得率100％)
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
子育て中の社員も多数在籍中！

■車・バイク通勤可
■無料駐車場完備

■社員旅行
■屋内原則禁煙

2024‐05‐2941