特定医療法人社団 養寿園では
病院、老人保健施設、グループホーム、
有料老人ホーム、訪問看護など
さまざまなケアのニーズに合わせた
施設を運営しています
“おもいやり” を第一に
患者様はもちろん、
従業員のみなさまにも
「ここに来てよかった」と思ってもらえるように
心にゆとりを持ちながら
長く働ける環境を整えています
特定医療法人社団 養寿園では
病院、老人保健施設、グループホーム、
有料老人ホーム、訪問看護など
さまざまなケアのニーズに合わせた
施設を運営しています
“おもいやり” を第一に
患者様はもちろん、
従業員のみなさまにも
「ここに来てよかった」と思ってもらえるように
心にゆとりを持ちながら
長く働ける環境を整えています
有給消化率はほぼ100%。お子さんの都合でのお休みなどにも理解がある職場です。残業もほぼなく、基本的に、時間通りに帰ってもらっています。他の病院から転職してきた看護師からは、「自分の趣味の時間が増えて良かった」という声も。私が入社した13年前から、時間内に終わらせて帰ろう、という雰囲気だったので、長年にわたってそういった文化が根付いているんだと思います。
下関市から通っている従業員も多くいます。関門トンネルを利用して通勤する場合には、回数券や駐車場の補助がありますので、県外から働きたいという方もぜひ。10年以上勤めている従業員も多く、すこしでも長く働いてもらえるような環境も整えてお待ちしています。
数ある施設の中から、せっかくのご縁で春幸苑を選んでくださったからには、職場でも私生活においても充実した生活を送っていただきたいと願っています。
従業員の頑張りを還元したいという思いから、毎年昇給を行っています。コロナ禍で、業績が厳しい時期もあったのですが、ボーナスカットも行いませんでした。賞与以外に、期末手当なども支給しています。自分自身にゆとりがないといい介護ができない、という考えから、給与面もしっかり整えています。