東京メトロ東西線のフード・飲食の正社員・契約社員の求人・募集情報一覧

日本給食株式会社

• 40歳からの正社員生活。週2日休んで定時帰宅、続けやすい｜調理

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動
• 注意深く丁寧
• プロセスにこだわる
• 相手の意見に耳を傾ける特に

大きな調理器具を扱いながら 調理を進めていく給食づくり。 分担をしっかりと決めて 一緒に働く社員やパートさんと 協力していくことが何よりも大切。 互いにコミュニケーションを とりあう環境です。

社風

• 堅実志向特に
• アットホーム

日本給食さんは 1957年に設立されました。 設立以来、食に関わる事業に携わり、 長い歴史に裏づけられた 安定感や信頼のある会社です。

有限会社晴海屋

• 屋形船運営スタッフ☆唯一無二の環境♪アットホームな職場です☆

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活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦特に

【ご入社後について】 3か月間先輩社員さんとマンツーマンで研修を行います。 調理場での簡単な調理からお客様とのやり取り、ガイドアナウンス、天ぷら調理、ロープワーク、アルバイトスタッフへの指導方法等を学びます。 研修終了前後に小型船舶免許を取得していただきます。（船舶航行時には必ず船長と補助者の2名が必要になります。その登録に向けて船舶免許を取得していただきます。） 焦らずゆっくり成長しましょう！

社風

• アットホーム

【キャリアパス】 3か月間の研修期間終了時に小型船舶免許を取得していただきます。 その後船内で揚げる天ぷらや、伝統芸に魅せられ修行する者、MCとして腕を磨く者、営業を経てに海外出張に行く者、英語でガイドアナウンスができるようになる者、と進み方はそれぞれです。 その他に3年間勤務後海技士の免許取得し船長へとステップアップする者もいます☆

モスバーガーのフランチャイズ店(有限会社エアーズ）

• <週休2日>住宅補助豊富!14時退勤や17時出勤も*社会人経験不要！

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活かせる持ち味

【入社後の流れ】 まずは、基本業務からスタート 接客(約2~3週間） ・レジ打ち ・ドリンク作成 ・料理提供　 ↓ 調理(約2~3週間） ・フライヤー(揚げ物)　 ・ハンバーガー作成　 1ヵ月半ほどかけ、 一通りマスターしたら、 ・商品発注 ・在庫管理 ・店舗装飾 などもお任せします

社風

• 堅実志向
• 文化系
• 年功序列
• アットホーム特に

＊フランチャイズ店舗ならではの魅力＊ 基本的なマニュアルはありますが、 オリジナルのお店を作れます。 キャンペーンや店内ディスプレイ、サービスなど、 地域や客層に合わせてアレンジします

『アルバイト・社員同時大量募集！オープニングスタッフ』採用係

• ★新店★オシャレな蕎麦専門店スタッフ【5月下旬オープン予定】

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活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

私達が提供しているのはプロとしてのお蕎麦。 お客様に満足してもらえるよう、ホール、調理共に協力してサービスを提供して下さい。 相談や連絡は非常に大切！悩んだことがあれば、まずは相談して下さいね。

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義

店舗店舗に色があるようにその色は従業員達で作り上げていっていると考えております。みんなで協力する体制。アルバイト、社員と協力し合える店舗である事を目指してお店を盛り上げてください。

焼肉なが井

• 【独立応援】金髪OK◎インセンあり！地元に愛される個人焼肉店

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動特に
• 失敗を恐れず挑戦
• 相手の意見に耳を傾ける

スタッフにはプライベートや 大事な人の時間を大切にしてほしいと 考えております。 旅行や子どもの急な体調不良など お気軽にご相談ください。 あくまでも、 「大事なプライベートを守る」ためのお仕事！！

社風

• チャレンジ志向
• 体育会系
• 実力主義
• アットホーム特に

【 風通しのよさ抜群 】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ →「たくちゃんおはよう～～」 　と出勤してくるスタッフさん。 　月に1回の食事会もあり、 　社長とアルバイトさんの距離も近く 　相談しやすい環境にあります。 　和やかで和気あいあいとした雰囲気です。 まるで家族みたいな居心地の良さ！ 温かい職場で働きたい、という方に おすすめのお店です。 現在社員は2人！3人目を募集！！

各国ワインと蒸留酒酒場 ワイン焼酎208

• キッチン/店長候補＊ソムリエ資格支援♪お酒,料理,接客も学べる

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社風

◆勤続年数：平均5年 　※2023年1月時点 転職しても戻ってくる社員がいるぐらい アットホームな会社です。

株式会社ビジネス・インフォメイション・トレイディング

• ＜店長候補・店舗運営＞未経験◎手当充実/賞与・昇給あり

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ハイアットリージェンシー　東京ベイ

• 【レストランサービス正社員】ハイアットリージェンシー東京ベイ

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧
• 相手の意見に耳を傾ける

社風

• 堅実志向
• 年功序列

Cantinetta Buzz / カンティネッタ バズ

• 大人な雰囲気のお店です。丸の内で話題の”小さなワイン蔵”

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活かせる持ち味

入社2年で 統括マネージャー兼本部職に なった社員もいるので 年功序列は関係ありません。 〈給与例〉 ◆総料理長(入社7年目/43歳) 月給550,000円/年収8,000,000円 ◆店長(入社4年目/37歳) 月給390,000円/年収5,300,000円 ◆料理長(入社2年目/31歳) 月給330,000円/年収4,600,000円 ◆一般(入社1年目/26歳) 月給260,000円/年収3,500,000円

社風

• 堅実志向
• アットホーム

＊～Cantinetta Buzz(カンティネッタバズ)～＊ ▼席数は「54席(個室・テーブルあり)」 　お客さまに目が届きやすいお店です。 ▼客単価は「5,000～6,000円」のイメージ。 　賑やかなお店ではありますが、 　お酒を飲んで騒ぐようなお店ではないので、 　接客もしやすいです。

TOKYO MERCATO/トウキョウ メルカート

• 昼と夜で違う雰囲気が楽しめるNew Style＊若手が活躍中！飲食

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活かせる持ち味

入社2年で 統括マネージャー兼本部職に なった社員もいるので 年功序列は関係ありません。 〈給与例〉 ◆総料理長(入社7年目/43歳) 月給55万円/年収800万円 ◆店長(入社4年目/37歳) 月給39万円/年収530万円 ◆料理長(入社2年目/31歳) 月給33万円/年収460万円 ◆一般(入社1年目/26歳) 月給26万円/年収350万円

社風

• 堅実志向
• アットホーム

＊～TOKYO MERCATO（トウキョウ メルカート）～＊ ▼席数は「店内110席・テラス席58席（合計：168席）」の広々したお店です！ ※冬のテラス席は暖房器具の関係で10席までです ▼客単価は「4,000～6,000円」のイメージ。 　賑やかなお店ではありますが、 　お酒を飲んで騒ぐようなお店ではないので、 　接客もしやすいです。

Gent / ゲント

• ベルギービールが人気のカフェ＆バー*+。普段よりも大人な自分に

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活かせる持ち味

入社2年で 統括マネージャー兼本部職に なった社員もいるので 年功序列は関係ありません。 〈給与例〉 ◆総料理長(入社7年目/43歳) 月給550,000円/年収8,000,000円 ◆店長(入社4年目/37歳) 月給390,000円/年収5,300,000円 ◆料理長(入社2年目/31歳) 月給330,000円/年収4,600,000円 ◆一般(入社1年目/26歳) 月給260,000円/年収3,500,000円

社風

• 堅実志向
• アットホーム

▼客単価は「5,000～6,000円」のイメージ。 　活気はありますが、 　お酒を飲んで騒ぐようなお店ではないので、 　接客もしやすいです。 ▼こんなスキルが身に付きます！ ・ビールの種類、おいしいつくり方・飲み方 ・接客技術 ・盛り付け技術 ・肉・魚・野菜など、お料理の知識　など

株式会社ディンプル（転職エージェント）

• 日祝休み◎丸の内テラス☆プライベートクラブのレストランホール

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活かせる持ち味

• 注意深く丁寧特に
• 相手の意見に耳を傾ける

会員様は経済やスポーツ、アートなど 各界でグローバルに活躍されている ハイクラス層の方々が中心。 会員様は外食を頻繁にされる方々が多く、 ベースはフレンチで提供しながらも どこかホッとできる内容のメニューを 日々オールジャンルで開発し、 会員さまに喜んでいただけるよう 季節を大切に、食材を厳選しながら SDGsにも配慮したお料理を提供しています。

社風

• チャレンジ志向

一緒に働くスタッフは約90名（社員45名、アルバイト45名）で、 20代～40代と幅広い年代の男女が活躍中です。 ”プライベートクラブ”という特別な空間を通じて、 上質なサービスを提供できる点、 自分自身の成長にも繋がる点を魅力に感じて 入社した先輩が多数◎ 全員中途入社の、気さくで親しみやすいメンバーばかりなので わからないことがあれば気軽に聞きやすい環境です◎

株式会社palace

• 店長｜役員登用/独立支援制度あり！20代で年収600万円以上可能◎

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社風

• チャレンジ志向特に
• 文化系
• 実力主義
• アットホーム

「仕事も人生も楽しむ」をモットーとし、 しっかり頑張りや本気を評価するシステムです。 昇格（キャリアパス）に関しては、 店長→エリアマネージャー→役員 のようなキャリアパスになります。 月に1度、役員やエリアマネージャーとの 相談会を実施しています。 自分がどうマイル設定していきたいのか、 会社でどうなっていきたいのか、 私生活で困っていることなど なんでもご相談くださいね！

株式会社palace社員

• 社員平均年齢25歳！船橋駅付近に社宅あり◎外国人社員も活躍中！

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動

社風

• チャレンジ志向
• 文化系
• 実力主義
• アットホーム特に

平均年齢は25歳！アルバイトさんも社員さんも 皆さん本当に和気あいあいと楽しそうに 働いていらっしゃいます！ イメージは、いい意味で高校の時の部活や 大学のサークルメンバーのような雰囲気です◎

【スーパー銭湯湯処葛西内】本家さぬきや

• 入社2ヵ月目、僕考案ラーメンフェアが実現へと動き出す！｜調理

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活かせる持ち味

• じっくり考えて行動

【本人の気持ちを尊重したキャリアアップ】 ・メニュー開発が好きな方は →商品開発部へ ・経験の場を増やしたい方は、 →新店舗の料理長、就任！ ・家族を優先したい方は、 →転勤をなるべく少なめに 個人に合わせて、様々な道を 選択することができます。 面接で、ぜひあなたの希望を教えてください。

社風

• チャレンジ志向
• アットホーム

ヨシックスフーズ正社員同時募集

• 入社祝金MAX90万円/頑張りも評価するための自己申請昇格制度

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 自分の考えを発信

例えば、ショーケースに並ぶドリンクは 手に取りやすい目線の高さに 一番お客さまから注文の多いものを。 トレンチ(お盆)はホールの いろんな場所に置いてある方が 効率よく動けるんじゃないか。 お店のアルバイトスタッフから出た 小さなアイデアも、できることから 取り入れて、お店づくりに活かせます。 お客さまから喜ばれたときは 嬉しくなれますよ！

社風

• チャレンジ志向特に
• 体育会系
• アットホーム

【チャレンジできる会社です】 意見が自由に言えるから、 昇級昇格だって堂々とお願いできます。 「自己申請昇格制度」を利用して、 社員として調理・接客が 自信を持てるレベルまでできたので、 昇格したいです！ という感じでいつでも申請OK！ 評価も意見もフェアにみてくれる。 だから、 私も2年目のときに 店長になっていました！ (5年目 エリアマネージャーAさん)

ヨシックスフーズ正社員同時募集

• カウンターで寿司握ってるなんて、半年前は想像もできなかった。

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 自分の考えを発信

例えば、ショーケースに並ぶドリンクは 手に取りやすい目線の高さに 一番お客さまから注文の多いものを。 トレンチ(お盆)はホールの いろんな場所に置いてある方が 効率よく動けるんじゃないか。 お店のアルバイトスタッフから出た 小さなアイデアも、できることから 取り入れて、お店づくりに活かせます。 お客さまから喜ばれたときは 嬉しくなれますよ！

社風

• チャレンジ志向特に
• 体育会系
• アットホーム

【チャレンジできる会社です】 意見が自由に言えるから、 昇級昇格だって堂々とお願いできます。 「自己申請昇格制度」を利用して、 社員として調理・接客が 自信を持てるレベルまでできたので、 昇格したいです！ という感じでいつでも申請OK！ 評価も意見もフェアにみてくれる。 だから、 私も2年目のときに 店長になっていました！ (5年目 エリアマネージャーAさん)

株式会社The DINING（宮崎料理　万作　KITTE丸の内店）

• 【店長候補/調理/ホール】施設への店舗展開で遅くならない！駅近

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活かせる持ち味

• 失敗を恐れず挑戦特に
• プロセスにこだわる

失敗しても大丈夫です。 その経験を 次に活かせるように 前向きにとらえてください。 なのでどんどんチャレンジしてください！ いろんな経験をしてくださいね！

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム

正社員で働いたことのなかった 新人スタッフにも 即店長を任したこともあります！ やる気さえあれば、どんどんお任せしていきますよ！

株式会社ジェイグループホールディングス（PRANA STYLE）

• 上場企業！未経験歓迎！「なんか面白そう」が志望動機でOK

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 自分の考えを発信

【入社後の流れ】 まずは、ホール、キッチンといった 基本的なオペレーションと、 仕事の流れを覚えて頂きます。 徐々にスタッフ管理、 店舗運営などを覚えて頂くと共に 商品部でのメニューの開発など 幅広く活躍して頂ける場を ご用意しております。 また、主任や店長といった 階級別の研修を受けることも可能です。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

平均年齢30.6歳！ 20代～30代のスタッフが多いです！ どの店舗もスタッフ間の仲が良く、 プライベートを一緒に過ごすことも。 また、社内では多数の部活もあり、 他の店舗のスタッフと交流も可能です！ 特に野球部に特に力を入れており、 プロ野球でプレーしていた人が監督を務めています。

株式会社ジェイグループホールディングス（てしごと家新浦安店）

• 上場企業！未経験歓迎！「なんか面白そう」が志望動機でOK

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活かせる持ち味

• 考えるよりまず行動
• 失敗を恐れず挑戦特に
• 自分の考えを発信

【入社後の流れ】 まずは、ホール、キッチンといった 基本的なオペレーションと、 仕事の流れを覚えて頂きます。 徐々にスタッフ管理、 店舗運営などを覚えて頂くと共に 商品部でのメニューの開発など 幅広く活躍して頂ける場を ご用意しております。 また、主任や店長といった 階級別の研修を受けることも可能です。

社風

• チャレンジ志向
• 実力主義
• アットホーム特に

平均年齢30.6歳！ 20代～30代のスタッフが多いです！ どの店舗もスタッフ間の仲が良く、 プライベートを一緒に過ごすことも。 また、社内では多数の部活もあり、 他の店舗のスタッフと交流も可能です！ 特に野球部に特に力を入れており、 プロ野球でプレーしていた人が監督を務めています。